Auditointi

Sisäinen auditointi

 

Toiminnan laatukriteerit:

 

Varmistaa laatujärjestelmän toimivuus, tehokkuus ja noudattaminen

Tunnistaa kohteet laatujärjestelmän ja toimintojen kehittämiseksi

Antaa lähtötietoja johdon katselmuksiin

 

 
Toiminnan kuvaus  Työohje/viite  Vastuuhenkilö


0. Organisaation tulee tehdä auditointeja suunnitelluin aikavälein määrittääkseen, onko laadunhallintajärjestelmä ennalta tehtyjen suunnitelmien ja organisaation itsensä asettamien vaatimusten mukainen sekä vaikuttavasti toteutettu ja ylläpidetty.

 

1. Tee ehdotus auditoinnin vuosiohjelmaksi. Organisaation tulee suunnitella auditointiohjelma ottaen huomioon prosessien tila ja tärkeys, auditoinnin kohteet sekä aikaisempien auditointien tulokset

 

2. Tee päätös sisäisistä auditoinneista ja niiden laajuudesta

 

3. Tiedota auditoinnin vuosiohjelmasta

Auditoinnit tulee suorittaa vuosiohjelman mukaisesti  sovittuna  ajankohtana. Auditointi tehdään riippumattomasti. Auditointi sisältää seuraavat vaiheet:

 

4. Kerää aineisto ja arvioi se: laatukäsikirja; toimintaohjeet; työohjeet; muut laatudokumentit; laatutiedostot; aiemmat auditointiraportit

 

5. Laadi auditointisuunnitelma; jossa määritellään:  

-          ajankohta ja aikataulu; auditoinnin kohde; arviointiryhmän kokoonpano ja  työnjako; kohdekohtaiset kysymyslistat; tavattavat henkilöt 

Tiedota suunnitelmasta ja sitouta auditoitavat suunnitelmaan       

 

6. Pidä aloituskokous

- auditointiryhmän ja menettelytapojen esittely

- keskustelukanavien määrittely

- epäselvyyksien selvittäminen auditointisuunnitelmassa

- päätöskokouksen ajankohta

 

7. Auditoi suunnitelman mukaisesti

- arvioi siellä; missä toiminta tapahtuu

- muotoile kysymykset huolella (mitä; miksi; missä; miten;  kuka; koska; näytä)

- arvioi ongelman syvyys

- ole neutraali - älä neuvo; kritisoi tai keskeytä

 

8. Pidä päätöskokous

- kutsu kaikki merkittävästi auditoitavaan toimintoon osallistuvat

- arvioi käytännön toiminnan yhdenmukaisuus verrattuna  asetettuihin kriteereihin

- esitä havainnot merkityksensä mukaisessa järjestyksessä (myös positiiviset)

- varmista tulosten ymmärtäminen

- esitä päätelmät

 

9.Kokoa kaikki havainnot yhdeksi raportiksi

 

10. Jaa auditointiraportti

- laatujory:lle ja kaikille päätöskokoukseen osallistuneille

- auditoidun toiminnon kaikille vastuuhenkilöille

- auditointiraportin allekirjoittaa auditoitavan yksikön esimies yksikön laatuvastaava ja pääauditoija

 

Auditoinnin vuosiohjelma

  








Laatupäällikkö

 

 



 

Tekninen johtaja

 


Laatupäällikkö

 

 

 



Pääauditoija

 

 

 

Pääauditoija

 

 

 






Pääauditoija

 

 

 

 

 

 

Auditointiryhmä

 

 

 

 

 

 

Pääauditoija

 

 

 

 

 

 




Pääauditoija

 

Pääauditoija


 

  

11. Välittömästi toimeenpantavat korjaavat toimenpiteet tehdään 1kk:n kuluessa päätöskokouksesta

 

12. Suunniteltavista korjaavista toimenpiteistä tehdään korjaussuunnitelma 1kk:n kuluessa päätöskokouksesta

 

13. Organisoi tarvittavat kehitystoimenpiteet ja seuraa  niiden toteutumista

 

14. Valvo kehitystoimenpiteiden toteutus

 

15.Laadi yhteenveto kehitystoimenpiteiden toteutumasta johdon katselmukselle

   

Yksikön päällikkö

 

 

Yksikön päällikkö

 

 

Yksikön päällikkö

 


Laatupäällikkö

 

Laatupäällikkö

    

Dokumentit:  

1. Auditoinnin vuosiohjelma

2. Auditointisuunnitelma

3. Auditointiraportti

4. Kehittämissuunnitelma

 

  

                 



Takaisin | Tulosta sivu